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安定した正社員雇用で療育に専念できる環境
正社員として札幌市で児童指導員の経験を活かせます。音楽療育や言語療育、学習療育の3本柱で、お子様一人ひとりに合わせた支援を行います。児童指導員として将来を見据えた療育に携わりたい方を歓迎します。賞与年2回、昇給制度も整えており、安定した収入を得ながら専門性を高められます。定時退社が基本で残業もほぼなく、ワークライフバランスを保ちながら成長できる職場です。
正社員やパートとして働くことで、お子様との関係を長期的に築き、成長を見守り続けられます。マンツーマンや少人数制の個別療育を中心に、音楽療法士や言語聴覚士といった専門職と連携しながら、質の高い支援を提供する体制を整えています。札幌市で1日10名ほどのお子様に対して丁寧な関わりを大切にしており、やりがいを実感できる現場です。児童指導員として長く勤めることで、療育の知識や技術を深め、キャリアを積み重ねていけます。
服装やネイルは自由で、働きやすさにも配慮した環境です。PCやシステムを活用した業務効率化により、事務作業の負担を軽減し、お子様と向き合う時間を大切にしています。ブランクのある方も丁寧な研修体制でサポートしますので、安心して復職していただけます。児童指導員として将来を見据えた教育型の療育に携わりたい方、転職で安心して働きたい方へ向けて各種手当も充実しており、長期的なキャリア形成を支援します。
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